Уніформа, екіпірування та спорядження ЗСУ, НГУ, ДПСУ, ВМСУ, ПСУ, СБУ, CCО

Konstantin Lesnik

Фух. Не зря махались. Отдельное поручение Министра обороны, пусть и с опозданием на 10 дней ( не по нашей вине ) но выполнено .Вроде успели ....
Сотрудники ЦРСМЗ ЗСУ сегодня завезли первую партию новых зимних полных комплектов в один из учебных центров для проведения полевых испытаний . Теперь уже от наших славных ВДВ и морпехов зависит исход испытаний и быть или не быть новой зимне- демисезонной полевой форме ВСУ. Давайте, мужчины, дайте этой форме просраться на полигоне! А мы свою работу сделали.

 

Konstantin Lesnik

Военные полевые испытания нового зимне-демисезонного комплекта проистекают в славных подразделениях ВДВ и морской пехоты. Следите за нашими новостями.
Теперь душа спокойна.

 

Konstantin Lesnik

Ще цей ніж іде на тести до ВМС.

 

Konstantin Lesnik

Отримав ще один ніж для конкурсу ВМС. На цьому тижні отримаю ще один і всі три передамо офіцерам ВМС для перших тестів.

 

Konstantin Lesnik

Отримали ще один ніж від українського виробника для участі у конкурсі " робочий ніж ВМС ".
Перше враження - моцний! Вже маємо три ножі українського виробництва які будуть передані офіцерам ВМС для проведення тестування . Ще чекаємо 2 ножі які також передамо згодом.

 

Konstantin Lesnik

Щиро дякую українським Майстрам ножовоі справи, що погодилися надати свої вироби для конкурсу "робочий ніж ВМС". Перші три ножі передаємо відповідальним офіцерам ВМС для попередніх тестів вже за декілька днів. Чекаємо на ножі ще двох учасників , які побажали надати свої вироби для тестування.
Ще раз - щиро дякуємо!

 

Konstantin Lesnik

Поки країна відпочиває і чекає на один з недекомунізованих свят, на полігонах ЗСУ " кипить робота " і повним ходом йде навчальний процес. Паралельно з ним йдуть військові польові випробування нового багатошарового демісезонно- зимового комплексу польової уніформи , яку ми ( група 281/з) встигла зробити у складі ЦРСМЗ ЗСУ, та передати для проведення випробувань згідно Військового Стандарта прийняття на забезпечення нових зразків уніформи та спорядження.
Маємо надію , що все не було даремно і нові зразки після завершення випробувань почнуть штатно закуповуватися і надходити до ЗСУ вже у цьому році.
Морська Піхота ВМС на полігоні. Навчання .
Розмовляв з хлопцями телефоном - дуже задоволені новими комплектами , черевиками та всім іншим.
Просив їх не жаліти , а " вбивати " все по повній.

 

Артём Ливушевский

Проработав 13 месяцев в МО, столкнувшись с нехорошими людьми на разных уровнях власти, начиная от народных депутатов, которые не могли грамотно выполнить заказуху и писали абсолютную ахинею (привет пани Черновол), тыловых генералов, которые чувствуют себя комфортно вне зависимости от того, идёт война в стране или нет, которые пекутся об интересах производителей, а не бойцов в полях (привет генералу, зам.министру Павловскому). И людей, которые до войны были никем, и на её фоне решили стать кем-то. Один из таких, не так давно решил отвлечься от поедания мяса не теплокровных животных у себя на даче, и кинуть камень в огород людей, которые крайний год занимались не липовыми обзорами для МО, а реальным реформированием армии. Неуважаемый И.Молодан, за все то время, когда я был начальником отделения разработки, я ни разу не получил от вас какой-либо отчёт о ваших тестах. Но при этом я получал звонки от производителей, которые с недоумением спрашивали меня зачем вы им звоните (пишете), кто вы такой, зачем им платить за ваши обзоры, и что им делать с вашими сертификатами (ответ "скрутить и засунуть" понравился не всем). Вы ни разу не удосужились, будучи в центре, зайти и поговорить о том, что вас тревожит, вы ограничивались -быстренько забежать, получить подачку от людей которые вас курируют (и кстати при частных разговорах открещиваются от вас) и так же быстренько смыться. Очень по-мужски. Хотя чему тут удивляться, страйкболисты, как вы их любите называть, нашли в себе мужество, оторвать свой зад с зоны комфорта, и выехать за пределы области (по секрету скажу, выживать в Донецкой обл., гораздо увлекательнее чем в Николаевской). Ну а вы только отделались "я не хочу воевать против братьев" и "я так многое прошёл"... Что прошёл и как прошёл, поведали ваши бывшие сослуживцы. Без комментариев ибо не о чем.
Не уважаемый И.Молодан, выживайте себе дальше, на своей даче, и не проецируйте ваши шкурные потуги на помощь стране. Это моя рекомендация. Ну а если вы так не считаете, мой номер для вас - не секретная информация.

 

Konstantin Lesnik

Докладываю . Очень не люблю оставлять незаконченные дела ! По этому - По запланированной ещё а ЦРСМЗ в феврале этого года программе создания БЕК ВМС была проведена работа совместно с представителями ВМС по отдельным предметам обеспечения . В том числе и по " рабочему ножу ВМС ", который входит в БЕК ВМС . Краткое ТЗ по этому предмету было составлено , опубликовано и передано тем Украинским производителям , которые изъявили желание предоставить рабочие образцы для тестирования ( не путать с военно исследовательской эксплуатацией согласно ВСТ ). Целью тестирования является выявление лучших эксплуатационных качеств тех , или иных образцов для создания более полного ТЗ для последующего проведения военных испытаний уже партии продукции по ТЗ и Военному Стандарту МОУ. Учитывая тот факт , что никогда ранее " рабочий нож " на обеспечении ВМС Украины не стоял и опыта эксплуатации нет , то проведение предварительного тестирования нам представляется весьма важным .
Три рабочих образца от трёх разных украинских производителей были получены нами ( при этом деньги ( лично мои собственные - привет Молодану !!) были заплачены за все образцы и это наша принципиальная позиция ) и переданы для предварительных тестов представителю ВМС. В первую очередь тестировать будут представители плавсостава , а затем морпехи.
Фото и видео отчётов ждём от него в ближайшее время .
Но , присоединиться к тестированию никогда не поздно . Если у украинских производителей есть желание принять участие в тестировании и проверит свои образцы - пишите и мы свяжем Вас с уполномоченным представителем ВМС напрямую .
Следите за отчётами ! Думаю это будет интересно .

 

Обувь военнослужащих ДССТ. Госзакупка.

 

Новые шапки-подшлемники в 184-м Учебном центре Национальной академии сухопутных войск Украины.

 

Vasil Sakovets

І так... екватор дослідів по зимі.
Недоліків 11 на 15 елементів. Ви це розумієте??? Я рахую, що це маленька перемога. Про перемоги писати всі вміють, а я сьогодні про кілька зрад.....

Ідеальними визнано костюм утеплювач, баф і підшоломник! Полартек рве шаблони і це радує. Термуха - на другому місці. В бахілах зимових форсували річку, хоча вони не призначені для цього. Показали, як вологими серветками навчились "прати" софтшел, а я б і не допер. Черевики назвали маленьким проривом по зручності колодки і шнурівки. НЕ НАТИРАЮТЬ (знаю, що запитаєте)....

Правда було побажання зробити флісовий костюм таким, "щоб тельнік видно було", пояснення про бойову уніформу і "чорні бушлати" часів 2-ї світової дали ефект). Ще петельки попросили, щоб вішати одяг. Однотонну підошву попросили. Додаткові вентиляційні отвори і система вентиляції штанів. В налокітнику куртки передбачити можливість інтеграції демпферу. Опрацювати кріплення утеплювача, так як гудзики інколи петлями заважають застібати центральну блискавку. Ще два пальці на перчах покрити нубуком. І ще дрібноти трохи.

ВЕЛИКИЙ РЕСПЕКТ МОЛОДИМ КОМАНДИРАМ, від сержанта до капітана!!! На запитання до них, чому не в нових зразках почув відповідь справжніх хоч і молодих офіцерів: "У меня матросы не одеты. Я себе чуть что куплю или выдадут."

 

Украинский камуфляж "Варан".

 

Тарас Чмут

Записки морпіха. День 289. Форма нового зразку.

Отримав на 10-й місяць служби нову українську форму. Це все та ж "пікселька" чи "гелетейка" по малюнку, однак сильно відрізняється від старих зразків.

Кітель.
На вигляд досить добротно зроблений. На колінах та під ліктями передбачені кармани в які можна вставити якийсь "буфер" щоби не так боляче було в польових умовах падати.
- Кармани:
2 на грудях з доступом як зліва так і справа;
2 бокові на рукавах;
1 внутрішній (ідеально під розмір паспорту);
На липучках на рукавах передбачені отвори для ручок чи олівців (дуже зручно носити).
- Бірки:
на внутрішньому кармані знаходиться "бірка" - з розмірами як ЗСУ так і НАТО, склад тканини, дата виготовлення та місце щоби підписати чий це кітель. Також, розміри є на комірі (ріст та об'єм грудей).
- Липучки:
На грудях 2 смужки та на рукавах 2 широкі і довгі липучки, до яких кріпиться прапорець (він з'ємний, на відміну від попередніх зразків форми). По центу муфта під погон (на фастексі)

Штани.
Досить широкий і зручний профіль під ремінь,однак гудзик прикріплений не надійно і очікую, що скоро він вирветься. Також, знизу штанів є "зав'язки".
- Кармани:
2 бокові внутрішні (досить довгі щоби з них не випадало нічого при активному русі);
2 бокові зовнішні нижні (не такі зручні як на формах Prof1Grop, та все ж теж хороші);
1 задній малий внутрішній;
2 малі зовнішні з низу ніг (їх призначення я так і не зрозумів);
- Бірки:
Об'єм талії та довжина ніг, і еквіваленти у розмірах НАТО, на задній частині штанів;

НЕДОЛІКИ:
- якісь деяких швів викликає питання;
- гудзик на штанях довго не проживе;
- нижні малі кармани не зрозуміло для чого призначені;

ВИСНОВКИ
1. Кращої форми наша армія за всі 23 роки не бачила;
2. Зовнішній вигляд, якість виконання на рівні, щоби в ній було не соромно ходити, якщо правильно підібраний розмір то сидить вона досить гарно.
3. Цупка натуральна тканина
4. Кількість карманів достатнья, а їх розміщення оптимальне для використання;
5. Широкий профіль під ремінь та зручні кармани на штанях.

P.S.Звичайно, це все ще не флектар чи МТР, однак за 2 роки це суттєвий крок вперед!

 

Снаряжение бойца Национальной Гвардии Украины.

 

Подсумки ВС Украины.

 

Юрий Бирюков

Путь длиной в много месяцев. Жуткие скандалы, упреки и гнусности. Сцепив зубы, не обращая внимание на чушь - мы шли вперед.

На фото - эволюция ботинка одного производителя. Не Талан. Не буду называть, не столь важно сейчас. От невообразимой клеенчато-бестолковой чуши, до ботинка по текущему ТУ. Пока еще не без проблем, пока еще не идеального, но по ТУ. Тому самому ТУ, которое якобы под одного производителя.

На это ушло 6 месяцев. За следующие 6 месяцев они уже смогут сделать качественный рывок вперед, совершенствуя, предлагая новое, улучшая собственную культуру производства и борясь за качество. Но уже сейчас они готовы принимать участие в торгах.

На это ушло 6 месяцев. И еще два производителя на подходе.

А куда проще было сдаться 6 месяцев назад, махнуть рукой и плюнуть. Поддаться на уговоры, испугаться угроз. И купить какую-то хрень, какая разница, в конце-то концов, не нам же носить, да?

 

Vasil Sakovets

Був колись у нас скандал з певними представниками легпрому.... Заключався він у відстоювані сучасних синтетичних матеріалів. Вони кричали, що 2701 де до 60% бавовни і до 40% поліестру міняти на 100% поліестр - нонсенс. Головна причина - горіння..... Сьогодні були на одному з навчальних центрів ЗСУ де брити навчають наших. Підрозділи розбиті на мілкі групи, одна з них у нашому комплекті для холодної погоди. Працювали в кілхаусі і так вийшло, що якраз ця група найкраще відпрацювала і закріпила знання. Бійці працюють "по бойовому".... Вчора на нічному рейді при відбитті засідки боєць цієї групи накрив собою "взривпакет", щоб врятувати товаришів. Штука така, що відриває пальці, якщо в руках шарахне.... Боєць живий, здоровий і сьогодні крошив кілхаус в цивільній куртці поверх фліски.... Показав, просив замінити на, що один з наших товаришів запропонував йому свою німецьку. Боєць вдягнув і зняв зі словами, "нє ета круче, хоть и с диркой". Так, це українська військова експерементальна фліска на думку бійця зручніша і тепліша німецької комерційної. А поліестр? Да.... Поліестр.

 

Konstantin Lesnik

Сегодня "на многих улицах будет праздник".
Репостните, пожалуйста, пусть порадуються.
«Все когда-нибудь кончается…..»
Война внесла коррективы , нарушила планы, поломала судьбы практически каждой украинской семьи…. Не стал исключением и я, полностью изменив привычный ритм и образ жизни моей семьи, который был обыденным для нас крайних 17 лет.
С началом войны, практически весь 2014 год я на волонтерских началах проработал инструктором по огневой подготовке в 8 различных подразделениях (СБУ, МВД, НГУ, ВСУ), забросив любимую работу и, практически , семью. Затем, в ноябре 2014 года меня пригласили работать в Министерство обороны, где в январе уже 2015 года я возглавил рабочую подгруппу по реформированию системы материального обеспечения МО и ГШ, которая была создана директивой Министра обороны №281/з.
Группа работала исключительно на волонтерских началах имея целью –как можно быстрее изменить и приблизить к лучшим мировым стандартам систему материального обеспечения военнослужащих ВСУ (разработку, стандартизацию и контроль качества, нормы выдачи всех предметов обеспечения, которые необходимы каждому бойцу).
Думаю, что стоит понимать в каких условиях приходилось нам начинать и вести работу - активная фаза ведения боевых действий и повсеместное сопротивление представителей «старой системы»…. «Кто любил, тот поймет….»
Когда я согласился работать в МО, то сразу предупредил всех коллег и четко понимал сам, что смогу работать на волонтерских началах еще год –полтора. Как мне казалось тогда и я уверен до сих пор – это достаточный термин, чтобы сделать то ради чего был приглашен. Кроме того – работать на волонтерских началах дольше лично для меня практически не представляется возможным.
Я проработал в МО 1 год и 4 месяца. За это время нам удалось создать настоящую, сплоченную и целеустремленную команду единомышленников, профессионалов и патриотов.
Для меня было и остается большой Честью работать с этими людьми:
На момент создания в группу входили:
Константин Лесник (волонтер), Василий Саковец (военнослужащий), Артем Ливушевский (военнослужащий, участник АТО).
В марте 2015 года к группе присоединились: Виктор Плахута (волонтер), Наталья Репей (волонтер).
В апреле 2015 года группы покинула Наталья Репей (волонтер).
В апреле 2015 года к группе присоединились: Константин Жилко (волонтер), Александр Полевара (волонтер).
В августе 2015 года к группе присоединилась: Александра Олейник (волонтер).
В сентябре 2015 года группы покинул Виктор Плахута (волонтер).
В сентябре 2015 года к группе присоединился Сергей Черняев.(волонтер)
В октябре 2015 года был создан ЦРСМЗ ЗСУ и к группе присоединились: Инна Михайлишина, Валерий Черненко, Василий Варяник.
В ноябре 2015 года состав группы пополнился: Ирина Осипенко, Алеся Малий (военнослужащий)
В декабре 2015 года состав группы вошел: Евгений Белоножко.
Что нам удалось, а что на Ваш взгляд – нет – можете сделать самостоятельные выводы, прочитав отчет о нашей годичной работе, который приведен ниже…..
Лично я считаю, что 90% задач, которые мы перед собою ставили создавая рабочую группу, мы выполнили.
Но все когда-нибудь кончается…. 29 февраля был последний день работы нашей рабочей группы в Министерстве обороны. Мы сделали свою работу и передаем «дела» в ЦРСМЗ ЗСУ во главе с Дмитрием Марченко. С 01 марта 2016 года ни я ,ни кто либо из специалистов группы не несет никакой ответственности за систему материального обеспечения ВСУ, ее совершенствование, создание нормативных документов итд и тп.
Но мы оставили тем, кто сейчас возглавляет и работает в ЦРСМЗ огромную базу нароботок, образцов и, самое главное – готовую , закрепленную документально, утвержденную на всех уровнях руководства систему разработки, стандартизации и контроля качества предметов материального обеспечения.
Мы пришли в «тяжелые времена», чтобы начать и продвинуть реформы, чтобы дать толчок и помочь нашим военным. Но армия- это их дом и им самим наводить в нем порядок. Мы «высоко подняли планку» разработки , стандартизации и контроля качества униформы, индивидуального снаряжения и средств индивидуальной защиты в Министерстве обороны. Нами заложены и системные реформы, и отдельные разработки. Очень надеемся, что «планка» останется на том же уровне и будет поднята еще выше сотрудниками нового структурного подразделения Министерства обороны- Центром развития и сопровождения материального обеспечения ВСУ (ЦРСМЗ ЗСУ) который мы создавали и которому отдали почти год нашей жизни.
Мы искренне желаем Вам успехов, Коллеги! Мы всегда будем рядом, если будет нужна наша помощь !

….естествено, будет много вопросов, кривотолков и злопыханий. А как без этого. Это же Украина !!!
Сразу хочу сказать, что я ни на секунду не жалею о тех днях, часах , минутах проведенных в Министерстве. Мы «дрались, как львы» за то, чтобы дать нашим военным самое лучшее. Эта «драка» «закалила» нас всех и меня в частности. Я многому научился за этот год, стал еще профессиональнее в своем деле, познакомился с уймой замечательных людей, приобрел много друзей, которыми дорожу. Что-то удалось, а что-то нет. Но я не собираюсь, как это принято у нас в стране, перекладывать ответственность в своих неудачах на других. Нужно смотреть правде в глаза- были шансы! Какими то воспользовались, какими – то не удалось. Возможно и я где-то недожал, недотянул, не убедил, недоработал… В конце концов - я ведь не святой, а просто человек. Со всеми вытекающими….
Я безмерно благодарен (искренне и честно) Президенту и Министру обороны за всестороннюю поддержку всех наших идей, начинаний и деяний. Без этой поддержки нас бы «система» вышибла за месяц! Еще раз – человеческое Вам спасибо!

Что теперь? А теперь я с чувством выполненного долга повешу шевроны Министерства, группы 281/з и ЦРЗСМ ЗСУ на свою «персональную доску почета» на стене своей квартиры рядом с шевронами тех подразделений, в которых я работал инструктором в 2014 г.
Я также сделаю все, чтобы сохранить наш дружный коллектив. Дать разойтись по разным «конторкам» профессионалам такого уровня и с таким «боевым опытом»- будет преступлением. Это ведь один из лучших коллективов «разработчиков» в Европе!
Уверен, что Вы еще о нас услышите!!! 281/з!!!!
P.S. В спину плевать не советую ни мне ни другим членам нашей 281/з. Мы простые парни и девушки и «насуем» в ответ по самые помидоры (Шутка).

Спойлер

Для тех, кто дочитал до конца – приятный «бонус» в виде отчета о проделанной работе, который был составлен в середине февраля 2016:
Звіт робочої підгрупи з удосконалення системи матеріального забезпечення Міністерства оборони України (Дир.281/з)

щодо заходів, які були проведені спеціалістами робочої підгрупи у період з 01.02.2015 по 17.02.2016 за для удосконалення системи розробки, стандартизації та контролю якості при постачанні предметів речового майна для потреб Збройних Сил України.


01.02.2015

Створено робочу підгрупу з фахівців (військовослужбовців та цивільних) що мали як бойовий досвід, так і досвід розробки професійного спорядження, досвід роботи у промисловій галузі, стандартизації, то що.

У різні часи існування чисельний склад підгрупи нараховував від 4 до 10 чоловік.

Діяльність групи велась на цілком волонтерських засадах, патріотизмі та прагненні якісного удосконалення речового забезпечення військовослужбовців.

01.02.2015- 01.04.2015

Проведено аналіз системи розробки, стандартизації та контролю якості при постачанні предметів речового майна для потреб Збройних Сил України. Виявлено невідповідність існуючій системи регулювання процесів розробки, стандартизації та контролю якості, у МО та ГШ, стандартам і нормам передових країн НАТО.

Під час аналізу було виявлено, що департаменти та підрозділи МО та ГШ (Тил ЗСУ, Департамент державних закупівель та постачання матеріальних ресурсів МО, Військові представництва), діяльність яких стосувалася розробки, стандартизації, закупівлі, контролю якості мали такі розмиті повноваження, звітності, системи відповідальності, що унеможливлювали конкретизацію осіб, які винні у зривах постачання речового майна для потреб ЗСУ.

На підставі проведеного підгрупою аналізу до керівництва МО направлено звіт, що до необхідності реформування системи та перерозподілу повноважень між МОУ та ГШ ЗСУ та запроваджена ініціатива інституційних змін системи розробки, стандартизації та контролю якості при постачанні предметів речового майна для потреб Збройних Сил України, а також ініційовано створення Центру розвитку та супроводження матеріального забезпечення ЗСУ (надалі –Центр).

01.02.2015-01.05.2015

Проведено аналіз Норм матеріального забезпечення військовослужбовців що регулювали матеріальне забезпечення військовослужбовців ЗСУ у період 2004-2015рр. та Законодавства України що до Норм забезпечення.

Опрацьовано, погоджено та передано через Адміністрацію Президента України для розгляду і впровадження Верховною Радою України законодавчі ініціативи що до змін діючого Законодавства у сфері регулювання Норм матеріального забезпечення військовослужбовців. Зміни до Законодавства були проголосовані Верховною Радою та вступили в силу. Дані зміни дозволяють Міністерству Оборони затверджувати Норми матеріального забезпечення військовослужбовців без додаткових погоджень з іншими міністерствами та відомствами.





01.04.2015-01.06.2015

Розроблено концепцію Центру у формі Державного підприємства, як структурного підрозділу у складі МО (нажаль ця ініціатива не знайшла підтримки МОУ та була відкинута, що з часом привело до того стану справ, якій маємо на цей час).

01.06.2015-01.07.2015

Створено Положення про Центр у формі Військової Частини, його організаційна структура, штат та положення про окремі відділи

Розроблено проект Наказу Міністра оборони про створення Центру.

01.07.2015-01.10.2015

Проведено співбесіди з претендентами на роботу у Центрі, їх попереднє навчання, з метою як найшвидше приступити до виконання завдань покладених на Центр.

Проведено аналіз системних скарг військовослужбовців що до якості польової форми одягу, спорядження та засобів індивідуального захисту, що постачалася ЗСУ у період 2014 року.

Виявлено, що за поточний період 2014, а так само і на початку 2015 року не проводилося жодних лабораторних досліджень (у незалежних акредитованих лабораторіях) що до заявлених у нормативних документах показників якості продукції, що надходила для потреб ЗСУ. Це надавало можливість окремим постачальникам постачати для потреб ЗСУ неякісну продукції, уникаючи перевірок.

Спеціалістами робочої підгрупи була створена і запропонована сучасна система контролю якості з обов’язковою трьохступеневою перевіркою показників якості, які зазначені у нормативних документах МОУ при проведені державних закупівель. Система передбачає перевірку продукції у незалежних акредитованих лабораторіях на кожному етапі проведення державних закупівель, та повну перевірку якості при постачання предметів матеріального забезпечення для потреб ЗСУ на склади МО.

01.04.2015-01.10.2015

1. Паралельно з вище переліченими роботами, протягом усього часу, створювалися та затверджувалися нормативні документи на предмети новітнього речового майна для потреб ЗСУ, проводилися чисельні наради та консультації з виробниками щодо інтенсифікації оновлення виробництв для випуску якісно нового речового майна. Це в свою чергу призвело до оновлення обладнання на провідних підприємствах легкої промисловості України та поставкам речового забезпечення військовослужбовцям МОУ з рівнем якості, яке не поступаються кращім зразкам спорядження провідних армій країн НАТО.

2. Спеціалісти робочої підгрупи організовували та брали участь у офіційному візиті до Центру розробки та стандартизації військової форми одягу , спорядження, засобів індивідуального захисту та персонального озброєння Армії США ( PEO SOLDIER US ARMY) Вашингтон, США де, під час зустрічей відбувалося обговорення системи розробки , стандартизації та контролю якості , яка діє у Армії США, відбувалося обговорення діяльності та набутого досвіду спеціалістами робочої підгрупи під час роботи по удосконаленню системи речового забезпечення ЗСУ, обговорювалися тенденції та сучасні розробки індивідуального спорядження. Під час візиту були налагоджені дружні зв’язки та обмін робочою інформацією що до майбутніх розробок. Співпраця між спеціалістами робочої підгрупи та фахівцями PEO SOLDIER US ARMY триває і до сих пір.

3. Спеціаліст робочої приймав участь у щорічній конференції НАТО з питань персонального екіпірування, що проходила у м. Будапешт (Угорщина ), де приймав активну участь у роботі окремих робочих груп з систем індивідуального балістичного захисту та персонального екіпірування. Налагоджені стосунки та обмін інформацією з колегами з Литви, Польщі, США.



01.10.2015-30.10.2015

Розпочато роботу Центру, відділ речового забезпечення якого майже повністю складався з фахівці робочої підгрупи, що мали, на той час, неоціненний досвід з розробки та стандартизації предметів речового забезпечення.

Для організації контролю якості, проведення органолептичних перевірок та організації лабораторних досліджень (у незалежних акредитованих лабораторіях) при отриманні продукції, що постачається для потреб ЗСУ сформовані окремі відділи ЦРСМЗ ЗСУ на всіх ОЦЗ.

01.11.2015-17.02.2016

1. Погоджено з керівництвом МОУ та затверджено Систему контролю якості, з 01.03.2016 року, яка практично унеможливить постачання неякісної продукції для потреб ЗСУ, при цьому дозволить відповідальним постачальникам перемагати у відвертій і конкурентній боротьбі при проведені державних закупівель.

2. Проведено контроль за виконанням доручень Міністра Оборони України до КЄО що до надання Центру та відокремленим відділам Центру приміщень та проведення ремонту у виділених приміщеннях ( 01.09.2015- 07.12.2015). Не дивлячись на доручення Міністра Оборони ремонтні роботи у виділених приміщеннях так і не були виконані у повному обсязі.

3. Обладнання робочих приміщень та особового складу Центру оргтехнікою, комп’ютерами, меблями, канцелярським приладдям, вимірювальними засобами, швейним обладнанням для виробництва прототипів та еталонних зразків для відділів Центру проведено силами спеціалістів робочої групи та за рахунок волонтерської допомоги виключно. Не дивлячись на заявки на надання необхідного для функціонування Центру обладнання до вповноважених підрозділів МО, необхідне обладнання та матеріали досі не надані. Але не дивлячись на це, завдяки зусиллям спеціалістів робочої групи розробки предметів речового забезпечення не зупиняються.

4. Розроблено робочою підгрупою/Центром розвитку та супроводження матеріального забезпечення ЗСУ, погоджено встановленим порядком з усіма структурними підрозділами МО та ГШ, та затверджено приказом Міністра оборони №664 від 01.12.2015р. нові Норми матеріального забезпечення військовослужбовців ЗСУ що до забезпечення польовою формою одягу, спорядженням та засобами індивідуального захисту. Бойовий Єдиний Комплект (БЄК) та Бойовий Спеціальний Комплект (БСК). Дані норми є над важливими для забезпечення військовослужбовців ЗСУ у загрозливий період.

5. У даний період ведуться роботи що до створення та погодження Приказів Міністра оборони України, які регламентують правила носіння військової форми одягу, спорядження та засобів індивідуального захисту військовослужбовців. Заплановане кінцеве погодження та подача на затвердження Міністром оборони – квітень 2016.

6. На даний час тривають заходи що до розробки та погодження Норм матеріального забезпечення повсякденною, парадною та іншою формою одягу, норми забезпечення ВПС, ВМС та інші. Планове завершення робіт та заходів що до цих Норм забезпечення –жовтень 2016 року.

7. Проведені робочі наради з метою створення спільних робочих груп з представниками ВПС та ВМС. Метою створення даних робочих груп – є як найшвидше та якісно розробити комплекти спеціальної форми одягу, спорядження та засобів індивідуального захисту для ВПС та ВМС. На даний час робочі групи сформовані і приступили до роботи.

8. Спеціалістами робочої групи проводились та проводяться заходи що до розробки нових високоякісних та сучасних предметів матеріального забезпечення , що входять до Норм БЄК та БСК з метою як найшвидшого забезпечення військовослужбовців ЗСУ якісним спорядженням, уніформою та засобами індивідуального захисту у 2016 році. Кінцеве закінчення розробок нормативних документів (Технічних умов, Технічних специфікацій) та зразків-еталонів для всіх предметів матеріального забезпечення, що входять до складу нових Норм забезпечення (БЄК, БСК) заплановано на липень 2016 року.

На сьогоднішній день :

Розроблено та затверджено встановленим порядком (у складі робочої групи) – 25 нормативних документів (Технічних умов, Технічних специфікацій).

Розроблено та затверджено встановленим порядком (у складі ЦРСМЗ ЗСУ) – 12 нормативних документів (Технічних умов, Технічних специфікацій, Технічних завдань).

Розпочато процедуру затвердження встановленим порядком ( у складі ЦРСМЗ ЗСУ) - 10 Технічних умов, Технічних специфікацій).

Ведеться активна розробка ( у складі ЦРСМЗ ЗСУ) - 15 (Технічних умов, Технічних специфікацій).

9. Спеціалістами робочої підгрупи було ініційовано прийняття у якості відомчих Стандартів Міністерства оборони України сімнадцяти Стандартів НАТО ( SNANAG) які надважливі для розробки , стандартизації та контролю якості військової форми одягу, індивідуального спорядження та засобів індивідуального захисту військовослужбовців. Одним з найважливіших Стандартів НАТО, що був прийнятий першочергово був STANAG 2920, який затверджує вимоги якості та методи лабораторного контролю що до засобів індивідуального захисту (захисних балістичних шоломів, захисних балістичних жилетів, захисних балістичних окулярів). Але, не дивлячись на те, що STANAG 2920 був затверджений у якості відомчого Стандарту Міністерства оборони України ще влітку 2015 року і не дивлячись на всі зусилля з боку заступників Міністра оборони України Гусєва Ю.В. та генерал-лейтенанта Павловського так і не вдалося зобов’язати структурні підрозділи Міністерства Оборони (лабораторія ГРАУ м.Макарів) придбати та встановити обладнанням для перевірки засобів індивідуального захисту згідно Стандарту НАТО STANAG 2920. Відсутність обладнання у лабораторіях Міністерства оборони може призвести до зриву закупівлі у 2016 році окулярів захисних балістичних та окулярів – масок захисних балістичних у зв’язку з неспроможністю перевірити балістичні показники якості. А у разі, якщо буде прийняте рішення проводити закупівлю без лабораторних випробувань, як зразків, що будуть надані постачальниками при процедурі проведення конкурсних торгів, так і без вибіркової перевірки зразків з кожної партії, що постачається, то це може призвести до заміни продукції з необхідними для балістичного захисту очей показниками на дешевий і неякісний контрафактний підробний продукт. Крім того, перевірка по окремих показниках балістичної уламкової стійкості згідно Стандарту НАТО STANAG 2920 передбачена і для нових бронежилетів та захисних шоломів, які зараз знаходяться у стадії розробки, але мають бути введені вже у 2016 році.

10.Завдяки роботі спеціалістів робочої підгрупи/Центру задано суттєвий поштовх для вітчизняних виробників щодо прогресу впровадження новітніх для України матеріалів та технологій світового рівня при виробництві військової форми одягу та спорядження для військовослужбовців ЗСУ. Це дозволить вітчизняним виробникам не тільки постачати новітні зразки до ЗСУ, а й вільно конкурувати на зовнішніх ринках маючи неоціненний досвід роботи з сучасними технологіями та матеріалами, та системою стандартизації та контролю якості продукції.

 

Артём Ливушевский

З 1 березня 2016 року група 281/з закінчила свою роботу в Міністерстві оборони (на той час у складі Центру розвитку та супроводження матеріального забезпечення Збройних Сил України).
Група має чітке бачення того, якими повинні бути елементи бойового єдиного та спеціального комплектів, на розробку яких було покладено багато зусиль; має розуміння, що одяг та спорядження БЄК та БСК будуть важливими та корисними не лише для військовослужбовців ЗСУ, а і для бійців інших силових структур, добровольців та просто людей, які цікавляться військовою справою.
Звільнившись від відомчих перепон, пов’язаних з бюрократією, вибором матеріалів, ціноутворенням та іншим, з’явилась можливість доопрацювати військове екіпірування саме в такому вигляді, якому його бачила група 281/з. Саме тому було прийнято рішення продовжити роботу над розробкою нових зразків одягу та спорядження як на ринок України так і поза її межі.

 

Продолжается работа над эмблемой, флагом, беретным и нарукавным знаком для ССО.

 

Анатолій Харченко

От і закінчення офіційного тестування Вишнерців(с), черевики залишили тільки позитивні емоції в тестуючих, маленькі "огріхи" виробником виправлені в наступних варіантах. Аве, Хунта, ми можемо цим керувати.